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温州市瓯海区人才发展“十四五”规划
2023-12-30 12:42:14 +0000 UTC前 言
“十四五”时期是我国建设创新型国家冲刺攻关的关键期，是浙江建设“重要窗口”和“高水平创新型省份”的攻坚期，也是温州深入实施“人才强市”战略、推进国家自主创新示范区建设的决胜期。根据国家、省市人才战略要求，为切实加强人才资源能力建设，充分发挥人力资源优势，需制定实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，不断优化人才成长和发展环境，持续增强人才吸纳能力，全力将瓯海区打造成为温州都市圈人才中心、浙南人才高地、浙江省人才管理改革样板。
本规划根据《中共浙江省委关于建设高素质强大人才队伍打造高水平创新型省份的决定》、《浙江省人才发展“十四五”规划》、《温州市人才发展“十四五”规划》和《温州市瓯海区国民经济和社会发展第十四个五年规划纲要和二〇三五年远景目标纲要》精神，并在吸取有关部门意见和建议的基础上制定，重点阐明“十四五”时期瓯海区人才事业的发展背景、总体思路、主要任务、重点工程和保障措施，规划期限为2021-2025年，是未来五年瓯海区实施人才强区战略、深化人才发展体制机制改革、构建创新创业人才高地的指导性文件。