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南雄市人力资源开发“十二五”规划

2020-03-16 03:48:13 +0000 UTC

大力开发人力资源,实施人才强市战略,加快人才发展,进一步稳定和促进就业,构建和谐劳动关系,对于我市“十二五”时期经济和社会科学发展具有十分重要的意义。为加快构筑适应南雄跨越发展的人力资源体系,特制定本规划。