一、“十一五”时期劳动和社会保障回顾

　　“十一五”时期，我市劳动和社会保障事业取得显著成绩，为深化改革、促进经济发展、维护社会稳定作出了积极的贡献。

　　1、就业再就业工作成效明显。一是市场就业机制成熟运转。市人力资源市场功能趋向完善，成功创建成省三星级人力资源市场，全市13个镇全部建成镇级人力资源市场，并与市人力资源市场联动举办定期招聘会和各类专项招聘会，统筹城乡、竞争有序的劳动力市场成为企业用工和劳动者求职的主要阵地。5年共举办定期招聘会250期，专项招聘会65期，提供岗位75000多个，实现新增就业35000多人，城镇登记失业率为2.9%。二是各项就业优惠政策及时兑现。制订出台了一系列促进就业、扶持就业的政策文件，实施了小额担保贷款、税费减免、社会保险补贴、岗位补贴、免费职业介绍与培训等促进就业再就业的优惠政策，5年累计发放《再就业优惠证》3888人、企业吸纳补助资金242.24万元、政府购岗补助资金451.28万元、“4050”人员岗位补贴资金254.01万元、小额贷款179万元、职业介绍补贴资金198.88万元、职业培训补贴资金148.74万元，从2008年开始，到2010年底，为1696名自谋职业人员发放社保补贴资金962.16万元。三是就业再就业培训规模不断扩大。以市场需求为导向，广泛动员社会力量，大力开展就业再就业培训,5年累计开展下岗失业人员再就业培训11544人次，农村劳动力转移培训20000人次，外来农村劳动力培训5619人次。从2008年开始，到2010年底，开展syb创业培训3880人次。