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咸宁市人力资源和社会保障事业发展“十二五”规划

2022-02-21 09:13:17 +0000 UTC

“十二五”时期是全面贯彻落实党的十七大精神和深入学习实践科学发展观活动的重要时期,也是我市全面推进人才强市战略、继续稳定就业形势、不断完善社会保障体系和构建和谐劳动关系的重要时期。为了进一步推动我市人力资源社会保障事业全面协调可持续发展,明确“十二五”期间人力资源社会保障工作的主要目标任务,特制定本规划。本规划期为2011年至2015年。